TOP-Trainer© Ausbildung
TOP-Trainer©
stellt die Trainer-Ausbildung auf den Kopf
Info
Orientierungsworkshop
Modul I
Modul II - IV
Modul V
Orientierungsworkshop
Die Ziele
Die Teilnehmer lernen das Konzept der TOP-Trainer Ausbildung kennen, haben das Vorgehen der Ausbildungsreihe selbst erlebt und können abschätzen, ob es zu ihrem persönlichen Lern- und Lehrstil passt.
Die Teilnehmer
sind alle internen und externen Trainer und Referenten, Weiterbildner, Ausbilder, die sich für die TOP-Trainer Ausbildung interessieren und sich einen Überblick über das Konzept, das Vorgehen und erste Inhalte machen wollen.
Die Methoden
Trainerinputs, moderierte Sequenzen, Erfahrungsaustausch, Spiele, kurze Trainingsübungen der Teilnehmer. Das Vorgehen ist stark erlebnisorientiert mit hoher Einbeziehung der Teilnehmer und spiegelt das Vorgehen in der gesamten Ausbildungsreihe wider.
Ein come-in-paper stimmt die Teilnehmer methodisch auf den Tag ein.
Die Inhalte
- vom Lerntyp zum Lehrtyp:
- Lerntypen nach Kolb: Ein Selbsttest zur Frage: Wie lerne ich?
- Die Folgerung daraus: Wie biete ich Lernen an?
- Die Rolle des Trainers
- Vorbereitung, Durchführung und Auswertung kleiner Lerneinheiten durch die Teilnehmer
- Wie kann ich Transferleistung erzeugen und messen?
- Was bietet mir die TOP-Trainer-Ausbildung?
Die Dauer:
1Tag